PO18

第39节
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    洛雨熙自然想不到这么深层次的原因,见黄总监不再继续发难,在心里微微松了一口气,见laura也没有说什么话,便直接宣布游戏开始!
    “大家自由分成两组,每组8个人!每组会从我这里领到一个乒乓球,要求这个乒乓球会经过小组里的每一个成员!哪一组用的时间最短,那一组胜!”洛雨熙将ppt放到游戏规则的那一页,然后将手中的乒乓球发给了已经自然形成的两个小组,而紧张之下,却忘了说游戏的奖励!
    “给大家五分钟的时间来商量,五分钟后,比赛开始!”洛雨熙回到讲台上,看着手中的计时器,示意两个培训部的助教做好准备。
    “今天得胜的一组,将免考获得公司今年去法国考察的机会!”看了一眼被黄总监当场挑战后,便有些失去方寸的洛雨熙,裴云凡当下确定了这个计划外的彩头——及时的表现了他对人力资源部的支持与对洛雨熙此次培训的认可!
    其它人意见再大,这时候也不会再当面发作了!
    洛雨熙抬头轻瞟了他一眼,却与他带着笑意的眸光不期然的相遇,忙又低下头去,眼睛盯着电脑屏幕不再说话。
    ——
    五分钟后,活动开始!
    第一次,两组都使用了同样的方法:所有人用右手搭成一个向下的斜梯,让乒乓球从上面滚下来——而两组的速度并没有差别!
    “大家都非常棒,据我们操作的经验来看,这个方法被大多数的团队第三次想到!而我们第一次,两组都想到了!这让我不得不佩服大家!下面再给大家5分钟的时间来讨论一下,是否有更好的方法呢!”洛雨熙将ppt图片翻到下一张,正是刚才大家所用的方法!
    两组成员急切的讨论着、比划着、试验着,当洛雨熙说开始的时候,行政组仍没有想到更快的方法,而裴云凡这组在他的组织下,每个人用一只早半握成空心状,从上到下做成一个直筒状,将乒乓球从中间的空心中扔了下去,乒乓球呈直线划过每个人的手心直落到最下面人的手中!
    “第一组胜利!”对于这样的结果,显然第二组毫无疑议!
    “这个方法是裴总想出来的,我想请裴总来分享这里面的管理思路!”洛雨熙看向裴云凡,请他做这最后一场培训会的部结式发言。
    裴云凡丛容的走上讲台,站在洛雨熙的身边,高大的身形与熟悉的气息,立即对她形成一股强有力的压迫感!
    可在这样的公众场合,她却不能、也不敢因为自己的紧张而刻意与他拉开距离。
    裴云凡显然特别习惯她在身边的感觉,用余光轻瞟了她一眼后,看着台下的众位高管,朗身说道:“一个游戏,从规则的宣导,到讨论、沟通、实验、检测、实施这一系列的环节,保证了这个游戏最后的成功!”
    “而一个新的项目,当我们知道了组织想要的结果之后,也一样适用这样的方法:培训便是规则的宣导;接下来就是制定规则、反复沟通、试错运行的阶段,经历过这几个阶段后,才会进入正式实施阶段!这样的实施结果与期初目的的匹配度,将会高度的一致!”
    “所以,将一个新项目的推进流程,浓缩在一个小小的游戏之中,这种管理思想的传达,值得大家借鉴和学习!”
    “在基层员工的培训中,我感谢人力资源部用这么生动的形式让员工接受公司想要传达的讯息!而在座各位都是公司高层骨干,我要求大家将这种培训方法运用到日常的部门员工培训中去!让全公司形成一种培训文化!”
    “在这里,我代表公司向新的人力资源部给公司带来这样的培训文化表示感谢!”裴云凡说完,向着laura的方向举起了双手,轻轻的鼓起掌来。
    在他的示范下,大家也心照不宣的朝着laura鼓起掌来。
    “我觉得还应该感谢洛雨熙,她精彩的演讲与展示,让这样的课程更加深动!我想拥抱一下我们可爱的雨熙!”掌声未落,裴思成却不甘被冷落,走上台挤开了裴云凡,给了洛雨熙一个大大的拥抱!
    “希望这样的新员工,在公司能形成一股新生的、向上的力量,就如我和云凡的交替一样,公司将出现以年轻力量为主的管理骨干与业务骨干!”老爷子拥着洛雨熙,对着marry的镜头,做出一个可爱的动作!
    ——
    “洛雨熙,收拾完现场和方经理一起到我办公室!”在培训会结束后,laura本想等大家走了之后,和洛雨熙边走边聊一下关于在培训现场对于学员提问的临场反应技巧,边聊聊接下来户外拓展的事情。
    可在大家都陆续走完之后,裴云凡和裴思成都没有离开的意思,她只得在交待了洛雨熙之后,便先行离开了。
    “好的,我马上过来。”洛雨熙忙从培训设备中抬起头来,连连点着头答道。
    待laura走后,裴思成夸张的又给了洛雨熙一个大大的拥抱:“雨熙,你讲得太好了!”
    不待洛雨熙答话,他便被裴云凡给拉开了:“够了够了!”
    “你小子连爷爷我的醋都吃?”裴思成回身夸张的瞪着他,也不管旁边的洛雨熙听了有多尴尬。
    “爷爷,胡说什么呢!今天这个做法太不正式了,会给我带来很多麻烦!”裴云凡轻瞥了洛雨熙一眼,对老爷子似笑非笑的说道。
    老爷子原本瞪着的眼睛立马眯了起来,一脸狡黠的说道:“没有正式宣布前,必然会有人做小动作,你不也想趁这个机会清理出来吗?”
    裴云凡俯身在老爷子耳边说道:“那我现在的主要精力不是要用来追老婆吗!”
    一句话,听得老爷子乐呵呵的笑了起来——他的放手,终于换来裴云凡娶妻的承诺!
    孙媳妇儿看到了,那曾孙还会远吗!
    老爷子大笑着往外走去:“孙子,我等着你的好消息!”
    裴云凡的眸光从老爷子的身上缓缓的收了回来,看着还在忙碌的洛雨熙,想想老爷子话里没说出来的意思,嘴角不觉间微微的翘了起来。
    “今天的表现很好,董事长很满意!”见洛雨熙抱着手提电脑和一摞资料,目不斜视的就要往外走去,裴云凡上前一步,挡住了她要移动的步子。
    洛雨熙敛着双眸,轻声说道:“谢谢总裁、谢谢董事长,我会继续努力的。”
    “恩,好好加油!”裴云凡轻笑着,依着她的语气说着官方的话,挡着她的身体却没有让开的意思。
    “是,我会的!”洛雨熙抱着资料,在他高大身形的压迫之下,深深的吸了一口气,低声说道:“我要回办公室了,麻烦总裁让一下。”
    裴云凡微微一笑,俯身在她的耳测低语道:“我也会继续加油,争取早日追到你!”
    说完留下心慌张得乱跳的洛雨熙,头也不回的大步往外走去。
    ——
    回到28楼办公室,洛雨熙在座位上坐了好久,双手捂着自己发热的脸,直到感觉到那颗因裴云凡大胆而直白的话而一直砰砰直跳的心,慢慢的平复了下来,这才放开双手,拿起笔记本,去了laura办公室——她知道,如果裴云凡不再遵守朋友的约定,自己真的会在劫难逃!
    可是,那又能如何?
    她只能像鸵鸟一样,以为自己不回应,就可以当作没发生一样了!
    所以,她现在就是不回应、不思考、不面对!
    “laura、方经理。”洛雨熙深深吸了一口气,让自己的思绪从裴云凡的困扰中挣脱出来后,这才推开laura办公室的门。
    “洛雨熙,为期一个半月的循环培训效果非常不错,你也成功的让自己活跃在了裴氏所有员工的眼里,祝贺你!”方季然亲热的拍了拍洛雨熙的肩膀,鼓励着他。
    洛雨熙对着方季然开心的笑了:“谢谢方经理,还有laura。”说着将目光转向了正看着他们的laura。
    “从并购那天起,其实心里一直很忐忑,大家不接受还好一点,最怕大家发难!担心了好久呢!”洛雨熙笑着拍拍自己的胸脯,一副惊魂未定的样子,看方季然和laura都不由自主的笑了。
    “你自己对这次循环培训的效果如何评估?”laura示意她先坐下。
    洛雨熙想了想,边打开笔记本,边说道:“其实每一场培训我都有记录,效果是一场比一场好,究其原因,我发现传播的力量是非常大的!已经参加过培训人的口口相传、内刊的专栏宣导,让大家越来越熟悉,那么讲起来也就越来越轻松、受训者听起来也越来越容易接受!所以说,多个渠道、多种方法并进,可以快速推动项目的进展。”
    说着,将笔记本推到了laura面前:“您看,这是培训提问的记录,这是场次,这边的数据是已参训人数、另一边的数据是专栏推出的时长!每个数据之间都是呈正相关的。”
    laura和方季然听着她的介绍,都惊奇的将目光调向她手指处的笔记本:一列列数据和曲线清清楚楚!
    还标明了数据重要程度的序号,以及要改进的地方!
    原以为,她借着裴云凡的力,会在裴氏快速的发展起来!现在看来,她用不着借任何人的力,仅凭着她的用心和努力,她就能在人力资源领域崭露头角!
    laura看着她点了点头,赞许的说道:“很用心,以后每件事都这么用心,你会快速的成长起来的。”
    “谢谢laura,所以说,非专业对口的员工,也是有优势的!”洛雨熙想起初面试的时候,好多单位都以‘没经验’、‘专业不对口’的理由拒绝了她,连一个陈述的机会都没有!
    “不全是,这个你以后接触招聘板块慢慢去领悟。”laura笑着将笔记本还给了她,接着说道:“我想对你说的是,这次的培训效果比我们的预估要好,除了你说的项目本身的影响因素外,还有一个重要的边际因素,比项目本身还要关键!”
    说到这里,laura卖了个关子,这次,连方季然也是一头的雾水:“laura,怎么会边际因素比项目本身还关键呢?”
    洛雨熙也睁大了眼睛看着她。
    “就是关键人物因素!”laura笑着说道:“一个项目是否成功,要看这个项目里的关键人物是否支持、是否有支持行动!这个因素几乎可以决定一个项目的成败!”
    “您的意思是说,因为裴总的加入,所以我们才能完成得如此顺利是吗!”洛雨熙若有所悟的问道。
    “可以这么说!这次是偶然,下次再做新项目,就要注意创造这样的条件了。”laura点头说道。
    “好的,我再去琢磨琢磨。”洛雨熙将laura的话认真的记在了培训总结的下面,并做上了重点标记!
    这不仅让laura极为赞赏,更极大的满足了她为人上司的自尊!
    “好了,忙了这么久,给你一周的假期,你不用接具体的工作,只熟悉裴氏现有的组织结构就可以了,一周后,我们再讨论你接下来的工作重点!如何?”laura一脸轻松的看着她,说话间,脸上带着优雅的轻笑。
    “太好了!”洛雨熙开心的说道:“laura、方经理,我想请你们吃饭,感谢你们对我的指导和帮助,可以吗?”
    “哦,算是谢师宴?”方季然笑着说道。
    “可以这么说,不反对就是答应了!我先出去了,我定好了地方微信你们!”洛雨熙抱着笔记本站起来,俏皮的说道。
    方季然点了点头,对laura说道:“laura,一起吧!难得洛雨熙主动一回!”
    “成啊,不过我想邀请裴总一起,其实你最需要感谢的人,应该是裴总!”laura也看出了洛雨熙自从上次请假复工后,对裴云凡的态度就生疏了起来,借着现成的机会,她也乐得做这个好人,帮他们拉拢一下——自己的下属,做未来的总裁夫人,对自己总是有帮助的!
    “这样啊,好呀好呀。”洛雨熙听见裴云凡也要去,心下略有些不自在,可老大的要求,她又不能耍性子拒绝。
    也只有这时候,她才知道,自己说是把裴云凡当成大老板,可实际上,在裴云凡面前的任性,不也仗着他的好感和纵容吗!否则,哪个老板能容你这样的拒绝与拿乔?
    想到这里,洛雨熙心里一阵汗颜。
    laura看着她变化不定的脸,笑着说道:“你去张罗吧,定好了时间地点,通知我们,别忘了通知裴总。”
    “哦,知道了。”洛雨熙和方季然一起走出laura的办公室,却发现,只要在公司,自己是无论如何也逃脱不开裴云凡的影响。
    而确定好时间地点后,洛雨熙想了又想,还是没有通知裴云凡:既然决定了不要再有交集,就尽量少接触吧!
    ——
    “laura,裴总说有事不能去呢!”洛雨熙生平经一次,为了逃开一个男人,而撒了谎。
    “那下次吧!”laura笑着点了点头,并不追问。
    “好的!”洛雨熙的脸上,挂着清浅的笑容,似乎一次次的推远,就能够让自己越来越安心一样。
    ——第二节夏日水果之恋——
    第二天,裴云凡办公室。
    “这个方案不错!片子准备去哪里拍?”裴云凡看着苏祁做的‘夏日水果之恋’的推广方案,不禁直点头:或许是因为与这个系列的年轻活力有关,方案也显得灵动了起来!
    较之以前裴氏老品牌中规中矩的推广与创意,将更能吸引消费者的眼光和购买欲望。
    “泰国的‘素帕塔水果园’,怎么样?拍完了,我们回来剪片子,男女主可以继续来个普吉岛一日游!”苏祁一副了然的样子,对着裴云凡暧昧的笑道。
    ‘素帕塔水果园’是泰国东部盛产水果的罗永府最大的水果种植园,面积1700多亩,那里的水果不仅好吃、更加好看,早已形成了一道特殊的美味风景线!
    浓郁的异域风情、热烈的夏天、缤纷的水果,正是‘夏日水果之恋’想要对消费者传递的:年轻、热烈、动感的信息!
    如若再加上俊男美女的甜蜜演绎,就更增加了这款产品的亲民性!
    即便是不带私人目的,裴云凡对这个创意也是非常的满意!对地点的选择,他本就没有太多的意见——他相信苏祁的选择。
    “就按你的计划进行吧!时间上要提前一周和marry确认。”裴云凡在文件上签上自己的名字,递还给了苏祁。
    “老大,你放心,这次保证让你双赢!”苏祁愉快的吹了声口哨,拿着文件开心的出去了。
    坐在门口的marry看着他一路得瑟飘进了电梯,不禁莫明的摇了摇头,回过头来看看没有关门的办公室里面:裴云凡居然也是笑得一副春情荡漾的模样。
    “这两人搞基?”marry给了自己一分钟的八卦时间,立刻又否定了这个想法:“不对,总裁念着洛雨熙呢!我看八成这苏祁这小子给总裁出了什么馊主意!”
    想到这里,自己前些日子萌生出来的,在自己的升职培训期间,让洛雨熙兼两个月秘书的想法又浮了起来。
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