钟秦虽说打算帮岳光这个忙，但再天才的少年也是少年，要让他去安排别人，也并非一件易事，因此他还是略有些迟疑：“你就这么放心？我说话不一定顶用。”
    岳光一甩手，大有基地交给钟秦都比交给吴健更妥帖的感觉：“你这学神历史好吗？知道多尔衮跟皇太极出征蒙古的时候多大年纪吗？也就比你大那么一丁点儿罢了。”
    钟秦直接给他逗笑了：“多大脸，自比皇太极？”
    “啧，你这小狗崽子……”岳光再次放弃饶舌，撂下话，“不是皇太极也不能让人家欺负了自己弟弟，你大胆做就行，谁敢给你甩脸子，让他来找我。”
    第31章 有归（二）
    岳光动之以情，晓之以理，可算是把钟秦给诓来了基地“坐班”。
    初三上半学期结束后的寒假，别人都在冲刺中考埋头苦学，钟秦一有空就穿梭在笼舍里，捡屎捡得任劳任怨，可谓是童工中的劳模、免费劳动力中的典范。
    岳光不怕他年纪小担不了事，因为钟秦是个极有分寸的人……而且小狗崽子总有一天会成长为狗王，那感情不得从小培养吗。
    岳光放心他做事，唯一担心的，是这位“天之骄子”遇见麻烦不好意思跟自己提，所以早些时候忙完手头的事，还要去基地看一看钟秦。
    后来岳光发现钟秦果然不负他期望，把力所能及的事情全部打点得有条不紊，而且最重要的是，钟秦知道自己的界限在哪，绝不会碰那些超出他能力范围的事。
    比如和钱相关的一切。
    岳光有时候都会感慨，这小孩儿凡事拎得太清，以后漫长的人生会不会过得无趣。
    开始钟秦也就帮帮忙，后来岳光恨不得把基地囫囵塞给钟秦，越来越得寸进尺，放手的事越来越多，为人和口碑一度被钟秦鄙视地踩在地板上摩擦。
    岳光权当牺牲小我成全大我了。
    那份志愿者项目的内容钟秦很快看完，粗略把这些工作内容分为了领养、推广、志愿活动和后勤四个大的板块。
    领养涉及动物与领养人的双向选择、领养人的考察、后期的回访，这是基地健康动物的重要出路，也是基地工作的一个重心。
    推广就包括基地概况的宣发、拉赞助、招募短期帮忙的志愿者等等。
    志愿活动就细了，大都是构思、安排一些小项目，管理报名到基地上当志愿者的爱心人士，偶尔也遇见过一些相关专业过来实习的。
    后勤的部分也举足轻重，不单单是照顾基地收容所有动物的吃喝拉撒睡，还有一件最为要紧的是，那就是救助——任何人在市内范围发现了受到伤害或是难以处置的流浪动物，都可以通过基地公布的渠道来联系他们。
    钟秦想了想，把后勤这最难的活儿扛在自己肩上了。
    有三个社会服务专业的大三学生，在上半期的寒假，想趁着假期做一项志愿工作丰富实习履历。
    他们的同学大都选择福利院、养老院等社会福利机构，而他们仨或许是更喜欢动物，更有往环保、动保方向发展的意愿，这才辗转来到了“有归”流浪动物救助中心，成为了签署长期志愿服务协议的正式志愿者。
    胡学是其中一个。
    三个人刚来的时候，岳光露过面，说：“阿秦是我弟弟，年纪虽小，但基地的事，除了我之外，没人比他更了解。心态放平点儿，大家是共事，不是什么上下级，但你们仨总归初来乍到，凡事多跟着他点就行，事儿不多也不难，很快就熟了。”
    三人都点点头，钟秦便按照设想的，不做硬性要求，而是让他们各自遵循自己的意愿去承担一个版块的工作。
    胡学让两个同学先挑，自己领了剩下的志愿活动版块，还跟钟秦说如果后勤忙不过来，就把他带上。
    钟秦也不在意他是不是客气，总之先应下了。
    很快岳光自掏腰包，处理好了跟吴健他们的纠纷，几人彻底散伙，接着又奔波于基地的运营，很长一段时间忙得连“一伴”和“另一伴”都照顾不暇。
    接待室的办公桌前几乎只能看见四个人的身影。
    胡学的工位在钟秦背后，钟秦还没来，剩下两个人坐在他的对面。
    胡学正在写与大学动保社团联合开展志愿活动的策划案，对面两个人约莫是闲的，聊起了天。
    “欸，我那天看见钟秦的试卷了，好家伙，他还在读初三！”
    “不是吧？我以为他至少高中了呢，光哥可真行，让这么个小孩儿来管咱们仨……亏他放心！”
    胡学皱眉心想，现在社会流行的是“扁平化”，年龄早就不和尊卑挂钩了，在什么位置上做事凭个人本事，况且经过这几天相处，他能明显感觉到钟秦做事有逻辑、效率高，叫他们这些划水多年的大学生也自愧不如。
    因此胡学说：“你俩丢人不啊？在背后说人小孩儿坏话？再说年纪小怎么了，年纪小不正好说明本事大吗？光哥怎么不放心，钟秦做的那些事咱们干得下来吗？”
    对面俩人当即不乐意了：
    “不就每天喂喂狗、遛遛弯儿、打扫打扫卫生吗，他做了什么无可替代的事儿了？”
    “就是，我们的工作还得去过问他，就你那策划案，最后得拿给他签字！说出去不怕人笑话啊？也就是靠着光哥的关系呗。”