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历投递流程?”
“贵公司初选绝大部分都是孕妇,又恰巧出台了孕妇假期等规定,真?的不是被舆论逼迫,不得不这么做吗?”
“您只是打算这次录用孕妇,还?是以后都会在面试中倾向于孕妇应聘者??这是你们获得大众好感度的手段吗?”
…………
问题一个接着一个的,还?都问得贼到点,把杜以宁吓一跳。
尬笑两声,不好意思站在镜头面前一句话不说,她只能随口回答了几句。
比如“不是被舆论逼迫,以后都会一直跟着国家政策走,坚定支持国家方针”,又比如“无论人们的反应,问卷招聘都会一直持续下?去”。
可随着他们的问题越来越多,话筒也好几次差点打她脸上,与镜头打交道仅限纪录片录制与个人才房的杜以宁还?是有些慌了。
生怕系统会从?这些问话中察觉到“猫腻”,她不得不打开微信,生死时速般发消息给简志勇,让她赶紧下?来“江湖救急”。
“不好意思,我们今天有面试工作,麻烦大家理解。”
歉意地朝围在杜以宁身?旁的媒体们笑笑,简志勇仿佛“救世英雄”,将杜以宁从?团团包围的人群中拉了出来。
快步走到电梯里,对着里面的镜子稍微理了下?自己脸颊旁的碎发与微皱西装裙,杜以宁还?很有几分慌乱不及的余韵在心头。
开口,语气慨然极了:“天,公司门口的记者?也太?多了吧!”
“因为有热度。”
简志勇弯了弯眉眼。
“我们招聘的那个话题可到现在还?在热搜上挂着,可以说是全网关注,自然他们无论出于什么心态,都不会错过这杯羹。”
对哦。
一听简志勇这么说,杜以宁才想起来自己之前无心插柳柳成荫地因为“问卷招聘新方式”被网友们骂了的事?,恍然大悟的同时,心情也好了起来。
看来这些都是她的“薅羊毛好助攻”啊。
可以可以,“战友”这种?生物她永远不会嫌多!毕竟公司和网上的“拖油瓶”都实?在是太?多了!
杜以宁在心底猛点头,面上仍然不动神?色,只是没忍住悄悄在后面“推”了把。
轻咳两声,她示意简志勇:“他们来一趟也不容易。大夏天的,外面热,都安排进公司里吹空调吧。当然,设备也不用没收或者?禁止拍摄,总归我们公司也没做什么违法乱纪的事?,不怕被曝光。”
闻言,简志勇心下?一派了然。
虽然小向的操控舆论能力已经很成熟,但她早就猜到,以杜总的运筹帷幄以及之后这个招聘软件和飞机项目的更多作用,绝对不可能放过这么好的机会。
果然!
“我明白?的。您放心。”她紧了紧神?情,正色道。
既然杜总到位了,面试工作便?自然而然地开始。
应聘人员按照顺序依次进入董事?长办公室进行面试问答。杜以宁也学着在网上搜到的其他公司HR经常问的那些话,任务式地抛出一个个问题。
杭雁来得早,面试便?很快便?轮到了她。
想到家里的那些压力,爸妈,老公,还?有肚子里那个尚未出世的孩子……
深呼吸一口气,抬头挺胸,她迈步走了进去。
坐在办公桌后的女??长发束在肩头,发梢微卷,手握墨色钢笔,白?瓷般的肌肤浅映在笔身?上,折出莹润微光。
杜总真?人远比视频漂亮得多。
“请坐。”
指了下?自己面前的椅子,杜以宁侧过头,点击鼠标,在招聘软件后台翻找出对应的问卷调查结果,边看边问。
“你叫杭雁是吧?刚刚怀孕2个月?”
竟然这么快就问怀孕的事?了?
置于膝上的手微微蜷紧,杭雁心中一个咯噔,但还?是点点头:“嗯……”
杜以宁立马快乐地在自己面前的空白?草稿本上记下?了个“10个月孕假”字迹。
又问:“我看你的问卷调查……妈妈患有癌症且已经中期,公公也在工地出事?住院,医药费压力很大?好像还?有房贷要背?”
杭雁的唇紧紧抿起,眼底隐约有水雾氤氲。
她是生活艰难!是孕妇!是背了贷款!
可这些都是她自己的事?情吧!又不会影响公司什么,至于在面试中还?这么咄咄逼人吗?
官腔倒是打得好听,说什么“没有任何歧视”,看来只是为了敷衍舆论,指不定这次干脆就不会录用几个人,到时候再说公司计划有变或者?和其他机构、学校有合作之类。
越想,杭雁的眼眶就越红。
既是被戳穿生活重?担后的压力难忍,也是对生活的挣扎,她没忍住开口怼了杜以宁。
“没错,可这些都是我的私事?,和贵公司有关系吗?”
抬头,眼睛死死盯着杜以宁,杭雁咬着牙,满腔都是对这个社会的绝望与怨愤。
“谁家里还?没点生活的压力了啊?难道我家里情况不好,就应聘也有问题?你直接说不想要孕妇不就成了?何必折腾大家!你以为孕妇出行很方便?吗?以为我们都闲得慌吗?”
猝不及防被劈头盖脸一顿骂,杜以宁懵了下?。
幸好之前在网上就已经看过了类似言论,她很快反应过来这应该是有什么误会,倒也不介意,笑着表示杭雁面试通过了。
“不要激动。你误会我的意思了。我问这些,当然是因为你被录用了。放心,我们说了会录用多少人,就绝对会录用多少人,且非特殊