分卷阅读77
马上要放春节假了, 一放就是大半个月, 《攻略之路》又必须在6月之前上架,全公司都在拼命赶进度。
大家根据过去在其他公司参加年会的?经验, 知道年会通常下午才开始,玩这搞那地折腾到八、九点菜结束,开心的?只有老?板。过去, 他们对这种?明摆着占用员工休息时间还要人?夸好的?行为呕得不?行, 如今却是心里?一个个都在祈祷杜总有点老?板的?样子?,最好是下班了再开年会, 千万别耽误他们的?工作时间。
他们可?不?想放完春节假回来就加班。
要知道,在“败家子?”公司, 加班是公认没?效率证明!涨薪很高?兴,但加班费什么?的?……
[他们对钱不?感兴趣.jpg]
作为“败家子?”的?重要合作对象,也是后来帮忙牵线其他辅导平台签下数据库合作的?中间人?,成贵及另外几?个连城较大辅导机构宣传部负责人?也收到了“败家子?”年会邀请。
抽奖是没?办法抽了, 毕竟那是属于员工的?福利, 但一起吃饭凑个热闹还是可?以?的?。
尽管目前出品的?只有一款游戏,但“败家子?”在玩家群体口碑非常好, 和“青云”battle并完胜的?事,和游戏有关的?行业及与他们有过合作的?公司皆有??耳闻,已经足以?被定性为“潜力股”。再加上“败家子?”在事业刚刚起步期就对员工薪资那么?大方, 公司装修得更是业内无人?能比,董事长?杜总也被判断一定背后关系极深。
成贵等人?便一受到邀请,还没?想好怎么?让老?板同意自己去凑这个热闹,就被同意出去带薪应酬了,还被千叮咛、万嘱咐,可?以?观察一下“败家子?”员工的?工作状态,怎么?不?到100人?的?公司,还朝九晚五、双休稳定,却工作效率丝毫不?低于300人?公司的?。
于是成贵就和其他员工似的?,一大早9点跑到“败家子?”观察他们。
越是观察,越觉得奇怪。
不?是,开完年会就放春节假了,这就好像学生时期的?周五最后一节课,正常来说不?是应该开始度日如年,东摸鱼、西划水,聊天、打游戏、看剧一条龙,迫不?及待想下班吗?怎么?“败家子?”公司的?这群人?全都在认认真真地工作?
甚至他想起自己之前来谈合作时看到的?他们状态,似乎今天比那天还要聚精会神许多!
办公室一片安静,只有键盘噼里?啪啦的?敲击声。
成贵又去美食区和娱乐区看了下,发现美食区的?吃食非常新鲜,水果叶子?还很青嫩,娱乐区也被保洁打扫得干干净净,任何机器都没?有断电,可?就是一个员工都没?有去这两个区的?意思!
这不?科学啊!员工都喜欢摸鱼才正常!!!
难道杜总安了监控?
这样想着,成贵仰起头,开始在各个角落搜寻疑似监控的?东西,然而一无??获。
正好这时候简志勇收到消息,出来接待他了,成贵实?在没?能忍住好奇心,便小声问了下她:“不?是马上就要放长?假了吗?怎么?大家看起来一点都不?兴奋,甚至好像比平时更忙?”
“因为我们公司杜总非常不?提倡加班。”
将成贵带到会客厅,泡了杯铁观音给他,简志勇笑着解释道。
“虽然加班费杜总从?来不?少发,但也特意开会强调过加班意味着不?能在正常工作时间内完成任务,是效率不?够的?证明,??以?大家都以?加班为耻。这不?,马上要开年会了,下午的?工作时间没?了,他们只能拼命提高?上午的?工作效率,争取多完成一点分配到的?任务。”
听着简志勇的?回答,成贵一愣一愣的?。
哈?还有不?喜欢员工加班的?老?板?确定不?是因为舍不?得加班费吗???
但很快他又从?简志勇那得知了“败家子?”加班费日结且数额极高?的?事,不?由脸红自己的?以?小人?之心度君子?之腹。
不?过这样一来倒是能理解了。
其他公司的?老?板都喜欢让员工加班,认为越加班越证明员工努力,而提前完成了工作的?人?不?仅不?会得到表扬,甚至还会被额外布置新的?任务。如此一来,员工们自然是能拖就拖,无??谓效率高?低。“败家子?”则是工作量固定,做完了随便摸鱼,老?板一句话都不?会说,其他员工也只会羡慕那个人?的?工作效率,加班反而成了工作不?够努力的?证明。
这样一来,大家可?不?都拼命提高?效率?
成贵一时沉默。
这个杜总……做事风格和社会主流趋势还怪喜欢反着来。
开公司这样,做游戏也是这样,但确实?不?愧于那些玩家对“败家子?”这个公司目前的?评价,即“良心”。
然而,无论员工们如何着急和祈祷,事实?证明杜总还是那个杜总。
甚至没?到下午,才10点多,她便从?董事长?办公室出来,拍了拍掌,兴奋地朝大家喊着:“大家!我们的?年会该开始啦!车子?已经等在楼下,都按照部门上车哦。”
办公室顿时一片哀嚎。
“啊啊啊,我这个文件还没?写完呢,怎么?这么?早年会就开始了!”
“正常年会不?是应该下午才开始?太让人?措手不?及了!”
“不?是吧